Rechts­anwalt
Till Koch

Fachanwalt für Arbeitsrecht und Sozialrecht

Arbeitsrecht

Tipps für Arbeitgeber


Till Koch

  • Schließen Sie mit Ihrem neuen Arbeitnehmer auf jeden Fall einen Arbeitsvertrag bevor er den ersten Handschlag für sie tut.
  • Lassen Sie sich bei der Erstellung des Arbeitsvertrages beraten. Das Bundesarbeitsgericht hat entschieden, dass Arbeitnehmer auch Verbraucher sind. Aus diesem Grund sind Arbeitsverträge, auch wenn sie das erste Mal verwendet werden, einer AGB-Kontrolle zu unterziehen. Viele alte Klauseln sind unwirksam, weil sie zum Beispiel gegen das Transparenzgebot verstoßen.
  • Bauen Sie auf jeden Fall eine Verfallsklausel in Ihren Arbeitsvertrag ein.
  • Falls ich ein oder mehrere Arbeitsverträge für Sie erstellen soll, dann sprechen Sie mich an. Sie können dafür Pauschalen mit mir vereinbaren.
  • Kündigen Sie immer schriftlich und lassen Sie sich den Empfang bestätigen. Außerdem sollten Sie einen Zeugen dabei haben.




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